Bei uns übernimmt eine neue Führungskraft
We provide a wide range of professional services to meet your needs. We promise to provide every service with a smile and to your highest level of satisfaction.
What we are providing
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Bei Ihnen übernimmt demnächst eine neue Führungskraft?
Ein neuer Geschäfsführer, Werkleiter, kaufmännischer Leiter oder Abteilungsleiter verändert alles - ob Sie es planen oder nicht.
HR- & Organisationsberatung
NACH EINEM FÜHRUNSWECHSEL
Unser Fokus liegt auf Familienunternehmen nach Generationswechsel - Mittelstand - Betriebe mit anstehendem Führungswechsel.
Die ersten 90 Tage einer neuen Führungskraft entscheiden über Erfolg oder Scheitern - nicht das erste Jahr. Wir sorgen für ein solides Fundament.
- Festes Projekthonorar: Kein Tagessatz. Wird individuell nach Aufwand vereinbart.
- Umfang: Ist-Analyse, 90-Tage-Onboarding-Plan, Stakeholder-Mapping.
Direkter Ansprechpartner:
ausschließlich durch die Geschäftsführung.
Fixhonorar: ab 3.500,- €
Save Time
Earn More
Grow Faster
Friendly Support
Unser Prozess - Schritt für Schritt (20/
Die Zukunft gestalten - Personalmanagement ist unsere Mission! (18/
1.
Kostenloses Erstgespräch
Schilden Sie uns Ihr Anliegen; wir hören zu und verstehen Ihre Herausforderungen im Personalmanagement.
2.
Individuelle Lösung:
Auf Basis Ihrer Bedürfnisse entwickeln wir einen maßgeschneiderten Lösungsansatz und bieten Ihnen eine transparente Kostenübersicht. (16/)
3.
Umsetzung (18/)
Wir setzen gemeinsam mit Ihnen die Maßnahmen um, sowohl beratend als auch operativ und administrativ.
4.
Erfolgsmessung
Der Erfolg wird durch gemeinsam festgelegte Kennzahlen und Ziele gemessen. So wissen Sie immer, wo Sie stehen.
So läuft Ihre Zusammenarbeit mit HR COMPANO ab.
Transparenz von Anfang an - Sie wissen in jeder Phase, woran Sie sind.
Schritt 1
30 Minuten
Wir klären Stellenbeschreibung und Anforderungsprofil, Zeitrahmen und Budget - direkt mit der Geschäftsführung, telefonisch oder vor Ort.
Schritt 2
2-3 Tage
Wir prüfen Marktgehalt, Kandidatenverfügbarkeit und die realistische Besetzungsdauer für Ihre Position.
Schritt 3
Festpreis
Sie erhalten ein konkretes Angebot inklusive Honorar, Zeitrahmen und Garantiebedingungen - keine versteckten Kosten.
4. Projekt-Kick-Off
Sobald wir uns auf alle Details geeinigt haben, fangen wir an.
5. Projekt endet
Das Projekt endet pünktlich, und wenn Sie voll zufrieden sind.
How do we work
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The easy way to start
1.
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